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【イベントレポート】人事限定「タニモク」フェス ～DAY2・心理的安全性編～
こんにちは！「タニモク」編集部です。
『「タニモク」で組織を活性化させる』をテーマに、2023年1月11日・12日の2DAYSでオンライン開催された人事限定「タニモク」フェス。
今回のイベントでは、DAY1に「タニモク」未体験の方にワークショップを経験いただき、DAY2はゲスト企業に活用事例をご紹介いただいた後、テーマごとに分かれて「実践共有会」を行いました。
この記事では、【心理的安全性】を
【イベントレポート】人事限定「タニモク」フェスを開催しました ～DAY2・ダイバーシティ編～
こんにちは。「タニモク」編集部です。
『「タニモク」で組織を活性化させる』をテーマに、2023年1月11日・12日の2DAYSで行われた人事限定「タニモク」フェスをオンラインにて開催しました。
DAY1では「タニモク」未体験の方にワークショップを体験いただき、DAY2ではゲスト企業に活用事例をご紹介いただいた後、テーマに分かれて「実践共有会」+「なんでも相談室」を行っています。
この記事では、
【イベントレポート】人事限定「タニモク」フェス ～DAY2・オンボーディング編～
こんにちは！「タニモク」編集部です。
『「タニモク」で組織を活性化させる』をテーマに、2023年1月11日・12日の2DAYSでオンライン開催された人事限定「タニモク」フェス。
今回のイベントでは、DAY1に「タニモク」未体験の方にワークショップを経験いただき、DAY2はゲスト企業に活用事例をご紹介いただいた後、テーマごとに分かれて「実践共有会」を行いました。
この記事では、【研修／オンボーデ
「タニモク」ラボ設立！ナレッジ共有と実践を加速し、キャリア対話を当たり前にする
こんにちは！「タニモク」編集部です。
2023年2月、「タニモク」プロジェクトの新しい取り組みが始まります。それが「タニモク」ラボです。
「タニモク」ラボは、これまで「タニモク」プロジェクトに寄せらた声に応え、企業や団体などで実践されてきた「タニモク」の知見を集約し、みなさんとシェアし、新プログラムの開発と実践を進める共同研究の場です。今回は、この「タニモク」ラボの詳細についてお話させてください
【イベントレポート】人事限定「タニモク」フェスを開催しました ～DAY1編～
こんにちは！「タニモク」編集部です。
2023年1月11日・12日、人事限定「タニモク」フェスを開催しました。今回は『「タニモク」で組織を活性化させる』をテーマに、オンラインで2DAYSにわたり実施。DAY1は「タニモク」を体験していない方向けのワークショップイベント、DAY2は「タニモク」のナレッジを共有する場としてゲスト企業に登壇いただき、具体的な活用方法や質問タイムを設けました。
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