「タニモク」編集部

「みつけてもらおう、自分の活かし方。」ー自分の伸びしろに気付き、伸ばすきっかけをつくる他人に目標をたててもらうワークショップ「タニモク」の公式アカウントです。ワークショップのTIPSや事例紹介、目標達成のヒントやイベント情報をお伝えします。

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【御礼とハイライト】「タニモク」ラボ 第9回meetupのテーマは「企業研修への導入ステップと事例紹介」

「タニモク」編集部

「タニモク」プロジェクトが、出島組織として紹介されました。

「タニモク」編集部

【御礼とハイライト】「タニモク」ラボ 第8回meetupのテーマは「ラボ新年会」

「タニモク」編集部

「タニモク」オフラインイベント開催しました！

「タニモク」編集部

【御礼とハイライト】「タニモク」ラボ 第9回meetupのテーマは「企業研修への導入ステップと事例紹介」

こんにちは！ 「タニモク」事務局です。 “社員のキャリアオーナーシップの向上”をテーマに、キャリア対話の機会づくりとプログラム開発を行う共同研究の場としてスタートした「タニモク」ラボは、2024年3月に設立1周年を迎えました。今後も「Giver精神をもってGiveし合おう」「ラボ内の秘密を守る」「行動しよう（みんなでラボろう）」を大切に活動を続けていきます！ 2024年2月14日（水）に第9回「meetup」が開催されましたので、今回はそのイベントの様子をレポートします。

「タニモク」編集部

「タニモク」プロジェクトが、出島組織として紹介されました。

こんにちは！「タニモク」編集部です。 今回は、「タニモク」プロジェクトが「出島組織というやり方 はみ出して、新しい価値を生む」に掲載されましたので、紹介させてください。 出島組織とは何か「出島組織というやり方 はみ出して、新しい価値を生む」に紹介される出島組織とは、長崎の出島のように、本体組織から独立し、新しい価値を生み出す組織のことと定義づけられています。本体組織からの独立によって、利益や数値目標に過度にしばられずにチャレンジングな活動を展開することができるのが出島組織の

「タニモク」編集部

【御礼とハイライト】「タニモク」ラボ 第8回meetupのテーマは「ラボ新年会」

こんにちは！ 「タニモク」事務局です。 2023年3月、“社員のキャリアオーナーシップの向上”をテーマに、キャリア対話の機会づくりとプログラム開発を行う共同研究の場としてスタートした「タニモク」ラボ。月に1度、これまでに7回開催された「meetup」では、ライトニングトークによるナレッジ共有や会員同士の交流が行われています。 2024年初回となる第8回「meetup」は、1月17日（水）、29日（月）の2回に分けて「ラボ新年会」を実施！今回はその様子をレポートします。 ▼

「タニモク」編集部

「タニモク」オフラインイベント開催しました！

こんにちは！「タニモク」編集部です。2024年1月23日（火）、11月に引き続き、オフラインでの「タニモク」イベントを開催しました。そこで今回は、オンラインとは違った魅力のある、対面での「タニモク」をレポートいたします。 ＜イベント概要＞ 日時：2024年1月23日（火）　19：00～21：00 場所：パーソルキャリア大手町オフィス 参加人数：20名 ファシリテーター： プロジェクトリーダー　兼　「タニモク」開発者　三石　原士 ■「タニモク」開始前の会場会場前にはファシ

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